「ほんとうに愛される製品をつくり、みんなに愛される人になれ」
この社是のもと、奥野製薬工業は、技術開発型の企業として先端産業のニーズに応えるべく前進を続けてまいりました。
奥野製薬工業は、表面処理薬品、無機材料、食品添加物・品質改良剤の開発、製造、販売を中心とした事業活動において、法令・規制を遵守し、ほんとうに愛される製品とサービスの提供を通じ、社会に貢献することを目指します。
上記理念に則って事業を展開するにあたり、さまざまなステークホルダーとのコミュニケーションを基本として、社会、環境に対する企業の社会的責任を果たしていくために、CSR活動に取り組んでいます。
奥野製薬工業では、コンプライアンスを法規制や社会規範の遵守はもちろんのこと、社会的良識に従って行動することと考えます。
社会、環境に対する社会的責任を果たすためには、コンプライアンスの実現が重要であり、その実現のため役員、従業員一同が取るべき行動の規範として「奥野製薬工業行動規範」を制定しました。
「行動規範」を役員、従業員一同が着実に遵守・実行することで、お客様、従業員、地域社会など全てのステークホルダーの皆さまの信頼や期待に応え、社会的責任を的確に果たすよう努めてまいります。
私たちは、社会の責任ある一員として法令・規則を守り、社会的良識に従って行動します。
私たちは、お客様にいかに満足いただくかを常に考え、安全で愛される製品、サービスを提供します。
私たちは、人権を尊重しています。
私たちは、お取引先様と誠実かつ公正な取引を実施し、相互の発展を図ることに努めます。
私たちは、会社の有形・無形の資産を適正に管理、利用します。
私たちは、差別・ハラスメントのない、安全で快適な職場環境の維持に努めます。
私たちは、資源を大切にし、地球環境の保全に努めます。
私たちは、お客様の機密情報や、個人情報をはじめとする事業活動に関わるすべての情報を適正に管理・保護します。
私たちは、社会へ貢献することの重要性を理解し、社会貢献活動へ積極的に参加するよう努めます。
私たちは、政治、行政と公正な関係を保ちつつ、反社会的勢力には毅然とした態度で臨みます。
奥野製薬工業は、「モノづくり」を念頭に技術開発型の企業として前進を続けてまいりました。
お客様のニーズや要望を活かした製品を、いかに迅速に開発するかが、当社の存在意義でありお客様の満足に直結するとの認識のもと、40%近くの従業員を研究開発に配置しております。
そして製品を提供するのみではなく、ご使用いただく際に必要な分析・管理をお手伝いさせていただく等、お客様にいかに満足いただくかを常に考えています。
また、お客様に提供する製品の品質を支えるのは現場での「モノづくり」であると認識しています。製造からお客様が使用されるまでのプロセスについて改善を続けていくことが、お客様の満足度・信頼を得ることにつながるものと考えています。
従業員の満足度を高めることが顧客満足度の向上を生み、それによって会社も発展できるものと考えています。
安全衛生や健康管理に配慮された働きやすい職場環境の整備や、仕事と私生活が両立できるような制度(ワークライフ・バランス)の整備に取組んでいます。
また、従業員満足度調査やストレスチェック等を実施し、従業員の声を経営に反映していくことも大切にしています。